بدون شک تا به حال بارها و بارها به داروخانه مراجعه کرده و داروهایی که برای درمان بیماری نیاز داشته ای را از این فضا تهیه کرده اید. در هر داروخانه، تکنسین های داروخانه به همراه پزشک داروساز حضور داشته و داروهایی که شما به آن نیاز دارید را در اختیار شما قرار خواهند داد. اگر به این حوزه کاری علاقه مند هستید و دوست دارید در محیط این چنینی مشغول به کار شوید می توانید به عنوان یک تکنسین در داروخانه مشغول به کار شوید و ادامه این متن را مطالعه کنید. موضوعی که ما در این متن قصد داریم به صحبت در مورد آن بپردازیم حقوق و مزایای تکنسین داروخانه می باشد.
مزایای حضور تکنسین در داروخانه
حضور تکنسین داروخانه مزایای غیرقابل انکاری دارد که از این میان میتوان به موارد زیر اشاره کرد:
- کم شدن احتمال خطا در تحویل دارو به مشتری
- توضیح بهتر و کاملتر نحوه استفاده از دارو به بیمار
- بهبود رضایتمندی مشتریان
- تسریع روند کار داروخانه در رسیدگی به نسخهها
- کمک به دکتر داروساز و تسریع کارها
توانمندی های شغلی تکنسین داروخانه
- توانایی تشخیص عوامل موثر در کار
- توانایی آماده کردن محیط کار
- توانایی نسخه خوانی
- توانایی نسخه پیچی
- توانایی ساماندهی و نگهداری دارو در داروخانه و انبار دارویی
- توانایی به کارگیری اصول اخلاقی در داروخانه
- توانایی اجرای مقررات و قوانین و آئین نامه های شغلی
- توانایی معرفی و عرضه محصولات آرایشی و بهداشتی و ملزومات پزشکی
- توانایی ارائه گزارشهای کاری به مدیریت داروخانه
- توانایی انجام کمک های اولیه
- توانایی رعایت بهداشت فردی و عمومی
- توانایی پیشگیری از حوادث و صدمات احتمالی ناشی از کار
وجود تکنسین باعث می شود که احتمال ایجاد خطا در داروخانه کاهش پیدا کند، احتمال شکایات مخصوصا در داروخانه های شلوغ کاهش یابد و رضایت مشتریان را به دنبال داشته باشند و همین موضوع باعث بالا رفتن سلامت جامعه شود.
معایب شغل تکنسین داروخانه
کار تکنسین داروخانه مستقیما با سلامت انسان ها در ارتباط است و کمترین خطایی در تحویل دارو به بیماران می تواند خسارت های جبران ناپذیری به بار آورد . بنابراین ، از سختی های این شغل ، مسئولیت سنگینی است که نسخه پیچ ها به دلیل حساسیت بالای کارشان دارند . علاوه بر این ، شاغلان این شغل اغلب با مریض ها سرو کار دارند که ممکن است ناقل بیماری باشند . از طرفی ، وجهه اجتماعی این شغل با میزان تخصص و دانشی که یک تکنیسین دارویی کسب می کند ، متناسب نیست .
چگونه تکنسین داروخانه شویم
اولین مرحله در آموزش تکنسین داروخانه یادگیری نسخه خوانی و نسخه پیچیست.متقاضی فعالیت پس از گذراندن دورههای آموزشی و دریافت گواهی و مدرک معتبر که از مراکز آموزشی مرتبط قابل اخذ میباشد به عنوان تکنسین داروخانه میتواند تقاضای فعالیت در این بازار کار را داشته باشد.پس از خواندن نسخه و ثبت نسخ در نرمافزار داروخانه قبل از تحویل داروها به بیمار جهت کنترل نهایی آنها را تحویل مسئول فنی مینماید.تکنسین داروخانه پس از اینکه مهارتهای لازم برای فعالیت در داروخانه را کسب میکند به عنوان دستیار داروساز شروع به فعالیت میکند.
میزان درامد تکنسین داروخانه
میزان پایه ی حقوقی که یک تکنسین در داروخانه دریافت می کند میزان حقوق و مزایایی است که ادراه کار و رفاه ان را مشخص می کند، اما نباید از این واقعیت در داروخانه بگذریم که تکنسین هایی که از تبحر و دانش کافی برخوردار هستند و اصول اخلاقی را در رابطه با بیمار و مراجعه کننده به کار می برند و تجربه کافی را در کار داروخانه دارند از حقوق و مزایای بیشتری بهره مند می شوند اما این موضوع چیزی است که در ابتدا بایستی بین فرد و موسس داروخانه توافق و ثبت شود.از سوی دیگر میزان درامد در داروخانه بستگی به اهدافی دارد که فرد برای خود مشخص می کند.
اهداف یک تکنسین داروخانه
در اهداف کوتاه مدت فرد به دنبال این است که دانش مهارت و اخلاق حرفه ای را کسب کند و جایگاه یک را تکنسین در داروخانه داشته باشد.در اهداف میان مدت فرد بر دانش، مهارت و اخلاق حرفه ای تسلط می یابد و تجربیات و دانشی و اعتباری که در طول مدت کاری به دست اورده به او این اجازه را می دهد که این بار پا را فراتر گذاشته و در جایگاه شماره یک یعنی مدیریت داروخانه براید و وجودش در این جایگاه باعث می شود نه تنها اعتبارش بیشتر شود بلکه حقوق آن نیز دو یا سه برابر حقوق پایه ی یک تکنسین باشد.
در اهداف بلند مدت فردی که سال ها به عنوان مدیریت داروخانه مشغول به کار بوده و در سالهای مدیریتش با تسلطی که بر دانش و مهارت داشته و اخلاق را در زمینه ارتباط با بیمار و مراجعه کننده به خوبی رعایت کرده و در زمینه کار با همکاران در داروخانه و شرکت های دارویی بسیار درست و قانونمند رفتار کرده و به عبارت دیگر اعتبار کافی را برای کار در داروخانه پیدا کرده است حال انبار به فکر مشارکت در داروخانه و سرمایه گذاری می افتد.